Das Landeszentrum für Gleichstellung und Vereinbarkeit in M-V unterstützt die Implementierung des Querschnittzieles Gleichstellung in Fördermaßnahmen des Europäischen Sozialfonds in Mecklenburg-Vorpommern. Wir begleiten Prozesse, die die Berücksichtigung von Gleichstellung befördern, stellen Checklisten, Handreichungen und andere Materialien bereit, um auf Multiplikatorenebene zu informieren und zu sensibilieren.

In vielen Unternehmen schlummert ein enormer Wissensschatz – intern, verteilt auf alle Mitarbeiter, die vielleicht schon seit Jahren beschäftigt sind und Strukturen, Abläufe, Erwartungen und Entscheidungen in- und auswendig kennen.